个事呢。”
“咋整,要按照队长和指导员的意思来吗?”
听了这话,叶飞久久无言,陷入了沉思。
去年下连的时候,那场紧急集合,叶飞还记忆犹新,他就没有过那么狼狈的时候!
叶飞现在当了班长,多多少少也算是个领导,自然能体会到主官们的用意。
无非就是想找个茬子,给新兵们来个下马威。
毕竟都是从新兵连里出来的新兵,规矩都懂,除了这招,还真没什么好办法,能给全体新兵紧紧弦。
要不就是整顿,但刚下连就整顿,不太好吧?
这个法子不知道是一中队哪一任主官带起来的,反正持续了很久,叶飞听说过,张宇下连的时候,也是这么走过来的。
看起来效果似乎不错,新兵们都挺老实的,就算偶尔有个炸刺的,老兵和班长很快就能把他盘圆。
但这种法子,就一定是对的吗?就没有更好的方案吗?
是,新兵们难管,没有集体荣誉感,刚从新兵连出来,成绩不错的新兵往往觉得天老大地老二他老三,行事百无禁忌,全无畏惧之心。
人数还特别多,不给他们紧紧弦,很容易就会闹出来点乱子。
首都脚下,支队机关在侧,出事就是大事,满都瞒不住,到时候就是一代人的心血,尽付东流。
这种法子,确实能给新兵紧紧弦,但也透支了一样东西。
是信任!
是战友之间最宝贵的信任!是上了战场,托付生死的信任!
像是杨冶,自打那次紧急集合之后,恨不得天天都把一宽一细的背包绳都带在身上,每天睡觉之前还得检查一遍,生怕再来这么一茬!
其他新兵,大多也是这个模样,甚至都不敢接受老兵和士官们的好意,认为那背后,肯定有自己承受不起的代价。
虽然朝夕相处,时间能冲淡一切,关系随着时间流逝,自然能恢复正常。
但为什么,就一定要用这种方式呢?
不能从一开始,就换一种方式,让新兵们认识到集体荣誉这四个大字呢?
想到这,叶飞看向杨冶,斩钉截铁的说道。
“不!咱们班不这么搞!”
“有问题,我来担着!”
有些东西,从今天起,就该改一改了!
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